Вторник, 25.09.2018, 03:59
Приветствую Вас, Гость

работа в израиле, работа в израиле для русских, работа в израиле вакансии, работа в израиле для русских
вакансии, работа в израиле без языка, работа в израиле без знания языка, Работа в Израиле для туристов,#

Рабочая неделя в Израиле


Как работают в Израиле

Израильская рабочая неделя отличается от общепринятой в связи с древними религиозными традициями, запрещающими правоверным иудеям трудиться в субботу. Точнее – когда закончится пятница. Поэтому именно к вечеру пятницы работу в Израиле прекращают даже те, кому по выходным казалось бы, только и работать – продуктово-алкогольные магазины, кафе и рестораны и даже общественный транспорт. Зато и прекращается «шаббат» уже в субботу, то есть по завершении субботнего дня. Для части работающего населения рабочая суббота длится с воскресенья по четверг, для занятых шесть дней в неделю – с воскресенья по пятницу. Ну и, разумеется, мало кто работает в израильские праздники. Впрочем, как и везде, есть те, кто работает в любое время, но это либо сотрудники круглосуточных служб (например, подача электроэнергии или воды в дома), либо люди, очень далекие от еврейских традиций (да, такие в Израиле тоже есть). И трансфер в выходные дни обычно значительно дороже. Продолжительность рабочей недели в Израиле тоже регламентируется не вполне привычным для нас образом. Принятая законодательно 45-часовая неделя за последние годы сократилась до 43-часовой, а совсем недавно и уменьшилась еще на час, причем с сохранением минимального размера зарплаты. Интересы работающих в это плане соблюдаются очень строго – укорачивать рабочую неделю по собственной инициативе

работодатель имеет право, удлинять – нет. Но это в большой мере регламентируется не только трудовым законодательством, а еще и так называемым коллективным соглашением, которое заключается между конкретным работодателем и его сотрудниками – в его рамках продолжительность увеличиваться может. И для работы в шаббат следует иметь официальное разрешение от властей. Именно традиции, ограничивающие трудовой режим,  в определенной мере способствуют тому, что работа в Израиле для русских, да и для граждан других государств вполне доступна, хотя предпочтение обычно отдается все же израильским подданным. Для востребованных специалистов существует вполне реальная возможность найти неплохие вакансии работы в Израиле с заключением контракта. Причем для русскоязычных это вполне возможно даже без знания языка. Эта страна ценит сочетание высокого уровня интеллекта с образованием, поэтому иностранных сотрудников нанимают вполне охотно, лишь бы они сумели доказать свою полезность. Что же касается работы в Израиле для туристов, то есть для приехавших по туристической визе, то им в рамках закона доступна главным образом низкоквалифицированная сезонная работа с пребыванием в стране не дольше 90 дней за один приезд. Для более основательного трудоустройства потребуется уже рабочая виза. Но зато это вполне реальный вариант работы в Израиле без знания языка, когда можно лучше узнать здешние реалии, прикинуть перспективы и, естественно постараться овладеть местной речью хотя бы в минимальном необходимом объеме. Какие именно вакансии работы в Израиле доступны для русских, не владеющих местными языками? Это уборщики помещений и улиц, работники прачечных, мойщики машин, мойщики посуды, уборщицы частных домов и квартир в клининговые агентства, рабочие строительных специальностей и т.д. Однако важно знать, нелегальное трудоустройство не только лишает работника возможности защитить свои права в случае их нарушения, но и делает правонарушителем его самого. Права работающего в Израиле защищает целый ряд законодательных положений. Во-первых, в течение первых 30 дней от начала работы с сотрудником должен быть заключен трудовой контракт, прописывающий дату начала работы, условия, оплату, основные обязанности работника. Существует также минимальный размер оплаты труда для людей старше 18 лет, стандартные нормы продолжительности трудового дня, порядок оплаты труда в выходные дни, а также еще ряд преференций в зависимости от статуса работника, условий труда и т.д.


Статья имеет строго информативный текст и не более. Статья написана в информативной свободной форме и не является каким либо советом.





По любым вопросам и заказам можно обратиться по телефону
Тел: + (972) 505-999002
Или Email: Israelruru@gmail.com

позвонит нам по вибер или Вацап
Свободные и бесплатные звонки в Израиль

(Viber - Вацап) - +(972)-505999002

Меню сайта:
Главная страница  Индивидуальные экскурсии в Израиле  Трансфер в Израиле Рыбалка в Израиле 
Аренда Апартаментов в Израиле
   Форум в Израиле  Сотовые операторы в Израиле
Музеи в Израиле 
Достопримечательности в Израиле  Важная информация об Израиле  Автобусные компании в Израиле   
Дилер Алмазной Биржи в Израиле Заказать личного водителя в Израиле  Отзывы туристов отдых Израиле 
Крещение в Иерусалиме Израиль

© Сopyright Авторские права защищены. Копирование фото и текстов с

сайта исключительно с разрешения администрации сайта.